**OpenAI 的 AGI 專家辭職,警告公司未準備好迎接新技術**
OpenAI 負責確保公司及世界為通用人工智能(AGI)做好準備的研究員已經辭職,並警告沒有人準備好迎接即將到來的挑戰。
在他個人的 Substack 上,剛辭去 AGI 準備工作負責人的 Miles Brundage 表示,辭去這份工作是因為他對 OpenAI 正在引領的這種被認為達到人類水平的人工智能感到責任重大。
Brundage 說:「我決定想從行業外影響和指導 AI 的發展。」
關於如何應對這項仍屬理論性的技術,這位研究員毫不含糊地表示:「簡而言之,無論是 OpenAI 還是其他尖端實驗室都沒有準備好,世界也沒有準備好。」
**多個層次**
在這個大膽的聲明之後,Brundage 表示,他已經與 OpenAI 的領導層分享了他的看法。他認為「AGI 是一個過於泛化的詞語,這種二元化的思考方式不太合理。」
與其說是某種前後的 AGI 框架,Brundage 認為這更像是有多個層次。他表示自己參與了 OpenAI 的五步 AI/AGI 等級的創建,該等級在夏季被泄露給 Bloomberg。根據這個等級,OpenAI 認為世界目前正處於第二級的邊緣,這一級特徵是 AI 具備人類水平的推理能力。
然而,Brundage 堅持認為,無論是 OpenAI 還是整個世界,對於正在建設的下一代 AI 系統依然沒有做好準備。
值得注意的是,Brundage 仍然相信 AGI 可以造福全人類,但不會自動如此。相反,負責創造和監管它的人必須有意識地去做。這一點暗示他可能認為 OpenAI 在 AGI 的管理上不夠謹慎。
隨著這位高級研究員的離職,Brundage 表示 OpenAI 正在將其 AGI 準備團隊的成員重新分配到組織內的其他小組。這一解散發生在公司取消其 AI 安全團隊不到六個月後,這對公司領導層的動盪並不樂觀。
**編者評論:**
這次辭職事件揭示了 OpenAI 內部對於 AGI 發展的不同看法和潛在分歧。Brundage 的離職不僅是個人選擇,更反映了對於 AGI 的管理和準備工作可能存在的深層問題。在科技快速進步的今天,倫理和監管的問題顯得尤為重要。OpenAI 作為領先的 AI 研究機構,必須在技術創新和社會責任之間找到平衡。這次變動或許是提醒我們,在追求技術突破的同時,必須更嚴格地考慮其對人類和社會的長期影響。
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