**Dropbox將裁減20%員工以推動增長**
Dropbox公司宣布將裁減528名員工，相當於其總勞力的20%，以推動公司收入增長的計劃。
首席執行官Drew Houston在今天發布的一篇博客文章中透露了這一消息。這次裁員距離上一次相似規模的裁員約18個月，當時Dropbox表示正在將資源轉向開發人工智能功能。
在今天的博客文章中，Houston詳述了公司最新裁員的三個主要原因。
首先是其核心的文件同步和共享（FSS）業務增長放緩。Dropbox上季度的收入同比僅增長1.9%，達到6.345億美元。使用其文件共享平台的付費用戶數增加了16,000人，達到1822萬人。
Houston指出，第二個裁員原因是公司的增長策略。他在博客中寫道：“我們的FSS業務已經成熟，我們一直在努力通過像Dash這樣的產品來構建我們的下一階段增長。然而，在保持當前結構和投資水平的同時實現這一轉型已不再可持續。”
Dash是Dropbox去年推出的一款人工智能工具，它能使用戶集中搜索Dropbox和第三方雲應用程序（如Salesforce）中的文件。本月早些時候，公司推出了新版Dash，提供AI生成的文件摘要和擴展的網絡安全控制集。
與新產品計劃同時進行的還有Dropbox核心文件共享平台的增強。公司最近推出了一項端到端加密功能，確保只有共享文件的發送者和接收者可以訪問它。相同的更新還引入了一個設置，允許客戶使用自己的加密密鑰來加密數據。
根據Houston的說法，重組計劃的另一個動機是需要簡化公司的業務運營。他寫道，許多員工認為Dropbox的“組織結構變得過於複雜，過多的管理層級讓我們的運作緩慢”。
受裁員影響的員工將獲得16周的遣散費，另外每在Dropbox工作一年將多得一周的遣散費。公司還將提供醫療福利、股票歸屬和獎金，以及如職業轉換支持等資源。
Dropbox在一份監管文件中披露，重組計劃預計將花費6300萬至6800萬美元。公司預計在年底之前承擔大部分費用。此外，文件還詳細說明，Dropbox預期將達到或超過其在8月發布的財政第三季度財務指引。
**編者評論：**
Dropbox這次大規模的裁員行動反映了科技企業在面對市場變化時的戰略調整。隨著核心業務增長的放緩，Dropbox正努力通過創新產品如Dash來尋找新的增長點。這不僅是對市場需求的回應，也是對未來技術趨勢的積極探索。值得注意的是，Dropbox此舉也揭示出科技行業面臨的普遍挑戰，即在創新與現有業務之間尋找平衡。如何在不犧牲現有業務的情況下，推動新技術的發展，將是對Dropbox未來發展的重大考驗。這種轉型不僅需要技術上的突破，也需要組織結構的革新，這次裁員或許正是為了減少組織內部的繁文縟節，提高運營效率。這樣的舉措對於其他面臨類似挑戰的科技公司來說，無疑具有借鑒意義。
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