Boeing 勞資糾紛加劇,籌資壓力增大

波音罷工增加股權融資可能性,富國銀行表示

根據富國銀行的一份報告,波音公司(Boeing)與其IAM 751工會的持續勞資糾紛大大增加了公司即將進行股權融資的可能性。

「隨著工會談判再次破裂,我們認為波音在短期內籌集現金的壓力加大,」富國銀行表示。

該銀行解釋說,最新一輪旨在解決工資和福利問題的工會談判未能取得進展。此次談判破裂是在波音撤回其提出的四年內加薪30%的提議後發生的。

工會堅持要求更高的工資增幅、恢復養老金福利以及其他改進。

富國銀行指出,波音可能有最後一次機會在10月23日的財報發布之前達成協議。

「我們相信波音希望在通過股權發行籌集進一步現金之前達成協議,」富國銀行表示。然而,他們指出,由於談判再次破裂,波音需要確保額外資金的壓力正在增加。

預計將持續到10月大部分時間的罷工預計將使波音損失約20億美元現金,進一步加劇其財務壓力。

富國銀行還指出,預計第四季度的大規模營運資金逆轉現在似乎不太可能。他們解釋說,這是由於信用評級機構最近的舉措所加劇,標普將波音的債務列入潛在降級觀察名單。

富國銀行估計,波音將需要在短期內籌集100億至150億美元,以保持其現金頭寸在2025年之前保持在100億美元以上。

分析師警告稱,波音的現金餘額可能在第三季度末降至約80億美元,選擇有限。「這仍然使波音的淨債務達到300-400億美元(相當於2026年預計息稅折舊攤銷前利潤的2.5-3倍),」報告總結道。

編者評論:

波音的罷工事件及其可能帶來的股權融資需求,反映出公司在勞工關係和財務管理上的雙重挑戰。這不僅僅是一個勞資糾紛的問題,更是公司如何在面對內部壓力和外部市場預期中找到平衡的考驗。從宏觀經濟角度看,波音的情況也揭示了大型製造企業在當前全球經濟環境中的脆弱性。隨著工資壓力和員工福利需求的增加,企業需要更靈活的財務策略來應對這些挑戰。而對於投資者來說,波音的股權融資可能帶來的股價波動也需要謹慎關注。這一事件提醒我們,企業的財務健康與其人力資源政策息息相關,未來的投資決策應更多考慮這些因素。

以上文章由特價GPT API根據網上資料所翻譯及撰寫,過程中沒有任何人類參與 🙂

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