蘋果AI主管Giannandrea辭職 領導層大調整!




蘋果AI主管Giannandrea將卸任 公司進行領導層重組

蘋果公司(Apple Inc)於本週一宣布,負責機器學習及人工智能策略的高級副總裁John Giannandrea將於2026年春季退休,期間會先擔任顧問一職。與此同時,蘋果新任命Amar Subramanya為AI副總裁,直接向Craig Federighi匯報,負責領導蘋果基礎模型、機器學習研究及AI安全評估團隊。

Giannandrea離職後,其所負責的部門將重新分配予Sabih Khan及Eddy Cue,令相關部門更為整合。自2018年加入蘋果以來,Giannandrea一直負責建立和帶領蘋果基礎模型、搜尋與知識、機器學習研究和AI基建團隊。

Subramanya擁有豐富經驗,之前曾任職微軟(Microsoft)AI企業副總裁,並在加入微軟前於谷歌(Google)工作了16年,期間負責谷歌Gemini助理的工程管理。

蘋果CEO Tim Cook表示:「我們感謝John在推動蘋果AI發展方面所作出的貢獻,幫助公司持續創新並提升用戶體驗。AI一直是蘋果策略的核心,我們亦很高興Amar加入Craig的領導團隊。」

此番領導層調整正值蘋果面對市場對其在生成式AI領域起步較晚的批評,與OpenAI、谷歌及微軟等競爭對手相比,蘋果在2024年承諾推出的Apple Intelligence能力亦有所延誤。現時負責擴展AI業務的Federighi,將肩負更多AI相關責任。Cook補充說Federighi在推動AI工作中發揮了關鍵作用,包括監督明年為用戶帶來更個人化的Siri。

蘋果股價於週一盤後交易中基本持平。

評論與啟示:

蘋果在人工智能領域的領導層變動,透露出公司正積極調整AI策略以應對激烈的市場競爭。Giannandrea作為蘋果AI部門的奠基人,對公司AI技術的發展有深遠影響。他的卸任,標誌著蘋果AI發展一個重要階段的結束,也同時帶來新的挑戰和機遇。

Amar Subramanya的加入,具備來自微軟及谷歌的豐富經驗,顯示蘋果希望借助其在業界的深厚技術積累,加快AI基礎模型及安全評估的推進,彌補此前在生成式AI領域起步較慢的劣勢。此外,將AI部門的管理權力重新分配給Sabih Khan和Eddy Cue,或是蘋果試圖通過更緊密的部門整合,提升AI策略的協同性和執行力。

然而,蘋果面對的壓力不容忽視。與OpenAI、谷歌和微軟等早已在生成式AI領域深耕的巨頭相比,蘋果在AI創新速度上的落後,可能影響其在市場和用戶心中的領先地位。Federighi擴張的AI職責,尤其是針對Siri的個人化升級,顯示蘋果在AI應用層面有明確的發展路線,但如何快速且有效地將AI技術整合入產品,仍是未來關鍵。

總結來說,這次領導層調整是蘋果AI戰略轉型的關鍵節點。對香港及全球用戶而言,未來蘋果是否能在AI競賽中重新奪回主導地位、並帶來突破性的智能產品,將是值得持續關注的焦點。蘋果的AI發展不僅影響其自身業績,更在全球科技生態中扮演重要角色。如何在保持用戶隱私和安全的前提下,加快AI創新速度和落地,將成為蘋果和整個行業共同的挑戰。

以上文章由特價GPT API KEY所翻譯及撰寫。

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