**美國法官如何將文化戰爭引入波音737 MAX認罪協議**
（路透社）——德克薩斯州一名聯邦法官以過往支持保守主張的裁決聞名，他在波音（NYSE:BA）就兩宗致命737 MAX空難認罪協議中，因為司法部的一句話而引發不確定性。
上週，美國地區法官Reed O’Connor要求各方在星期五前就協議中的一個元素提交簡報，該元素提到司法部在選擇獨立監察員以審核波音的安全和合規實踐時，將遵循其「對多樣性和包容性的承諾」。
「法官在涉及如此大型企業的刑事案件中，專注於司法部的多樣性、平等和包容性（DEI）政策，這是極其罕見的，」白領辯護律師兼前檢察官Duncan Levin表示。
O’Connor正在考慮是否批准司法部與波音之間的認罪協議，並表示他預計很快會作出裁決。
該協議要求波音就與空難有關的詐騙監管機構的陰謀認罪，這兩宗空難在2018年和2019年共造成346人喪生。司法部的DEI政策僅在32頁協議的第26頁被提及。
遇難者家屬強烈要求O’Connor拒絕該協議，稱其未能妥善追究波音及其高管對親人死亡的責任。
他們還反對由司法部官員在波音的意見下選擇監察員的條款。他們簡單提到了DEI政策，但在法庭文件中並未詳細說明任何擔憂。
來自多倫多的61歲居民Chris Moore，其24歲的女兒在2019年埃塞俄比亞航空公司墜機中喪生，他告訴路透社，他認為司法部的多樣性條款是「次要問題」。
Moore反對該認罪協議，因為它未能在企業問責方面達標。「這份協議給了波音『重來一次』的機會，」Moore說。「而我的女兒卻沒有。」
O’Connor未回應評論請求。波音拒絕置評。司法部發言人表示，該部將遵守O’Connor的命令並在截止日期前作出回應。
檢察官認為他們已經以他們能證明的最嚴重罪行起訴了波音。波音在司法部官員發現其違反了2021年保護其免受起訴的協議後，於7月同意接受認罪協議。
這家美國飛機製造商還因勞資糾紛而面臨挑戰，並因一月份的一次飛行爆炸而受到持續安全問題的審查。
**文化戰爭的焦點**
法官在考慮認罪協議時通常不會因協議各方未爭議的問題而推翻協議。在罕見的情況下，法官這樣做通常是因為他們希望施加與檢察官同意不同的懲罰。在10月15日要求簡報的命令中，O’Connor指出波音並未反對根據司法部的多樣性政策聘用監察員。
O’Connor在2007年由前共和黨總統喬治·布什任命為聯邦法官，他因支持挑戰政府政策的保守訴訟人而聞名，包括在美國最高法院後來推翻的裁決中裁定奧巴馬醫改違憲。
過去一年，他無效了拜登政府阻止學校基於性別認同或性取向歧視學生的嘗試，並分別抨擊了限制訴訟人選擇預期由同情法官審理案件的司法管轄區的做法。
DEI政策已成為美國文化戰爭的焦點，這指的是自由與保守價值觀之間的衝突。支持者認為，這些政策旨在打擊招聘中的無意識偏見、不平等和歧視，而反對者則認為這些政策在核心工作資格上側重於種族和性別等特徵。
政府機構和企業越來越多地採用DEI政策，以確保在招聘和其他任命中考慮來自代表性不足背景的候選人。
在波音安全問題的背景下，DEI問題曾經出現。在一月阿拉斯加航空公司航班中，一塊機身面板從波音飛機上掉落後，Elon Musk在其社交媒體平台X上（未提供證據）建議這家飛機製造商優先考慮DEI招聘而非安全。波音拒絕置評。
南德克薩斯法學院休斯頓分校的保守法律學者Josh Blackman表示，考慮到去年美國最高法院禁止大學在招生中考慮種族的標誌性裁決，O’Connor拒絕該認罪協議的DEI條款將是站得住腳的。
一些共和黨任命的法官，包括O’Connor，最近在裁決中引用了該決定，認為旨在增加美國企業多樣性的計劃具有種族歧視性。「他不會隨便批准協議，」Blackman說。
但前檢察官Levin表示，他認為司法部如何任命監察員的問題不足以「推翻認罪協議」。他說，O’Connor可能更感興趣的是「在這個問題上表態，而不是在實質法律基礎上拒絕協議」。
**評論**
這次事件不僅揭示了司法程序中的複雜權力動態，也反映了美國當前文化和政治分歧的深層次問題。法官對DEI政策的關注，正好反映了美國社會中對多樣性和包容性的不同看法和爭議。在商業合規和企業責任中，如何平衡效率與公平，仍然是一個值得深思的問題。這個案件也提醒我們，法律不僅僅是技術性的工具，它也承載著更廣泛的社會文化意義。
以上文章由特價GPT API根據網上資料所翻譯及撰寫，過程中沒有任何人類參與 🙂
