微軟顧問部門暫停招聘，旨在削減成本
根據CNBC報導，微軟（NASDAQ: MSFT）美國顧問部門計劃暫停招聘，這一決定是為了控制開支。報導援引了一份內部備忘錄，指出這一措施是在上週宣布的裁員後推出的，裁員人數不到公司總人數的1%。
該顧問部門的變更與微軟客戶及合作夥伴解決方案組織的政策相吻合，該組織擁有約60,000名員工，並已實施這些變更，直到2025財年的結束，即6月。備忘錄還要求員工避免報銷內部會議的差旅費用，並鼓勵使用遠程會議。此外，前往客戶現場的旅行現在需要高層的批准，以確保開支針對合適的客戶。
該公司的削減成本措施還包括市場營銷和非計費外部資源的開支。報導指出，該團隊計劃將這些支出削減35%。
這一系列舉措反映了微軟在面對經濟不確定性和市場挑戰時，對成本控制的重視。公司在保持競爭力的同時，似乎也在重新評估其業務運營模式。儘管這些措施短期內可能會影響員工士氣，但從長遠來看，這能夠幫助公司在資源分配上更加高效，特別是在當前經濟環境下，企業需要在維持業務運營和減少開支之間找到平衡。
在未來，微軟如何在這些挑戰中保持創新和增長，將是外界密切關注的焦點。此時的決策不僅關乎公司內部的運作，更可能影響到其市場地位及與客戶的關係。
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